Ocupación |
AYUDANTE DE COCINA |
Empresa / Empleador |
RTE.
EL CANTÓN |
Localidad |
Potes |
Condiciones |
Contrato
de trabajo indefinido a jornada completa, y salario según convenio. |
Requisitos |
Ninguno. |
Datos de contacto |
(
619 493 338 *
|
AGENCIA DE DESARROLLO LOCAL LIÉBANA Y PEÑARRUBIA
Colaboramos desde el ámbito local en la promoción e implantación de las políticas activas de empleo relacionadas con la creación de actividad empresarial y la intermediación laboral.
lunes, 30 de junio de 2025
OFERTA DE EMPLEO - AYUDANTE DE COCINA
OFERTA DE EMPLEO - AUXILIAR DE SERVICIOS DE INFORMACIÓN
Ocupación |
AUXILIAR DE SERVICIOS DE INFORMACIÓN |
Empresa / Empleador |
MagmaCultura |
Localidad |
Potes |
Funciones |
Las
personas trabajadoras se incorporarán al equipo de MagmaCultura que presta
servicio para los diferentes equipamientos de la Sociedad Regional de
Cantabria en POTES: Centro de Estudios Lebaniegos y Torre del Infantado.
Buscamos un perfil con experiencia de cara al público, grandes formas y
educación, amabilidad, buen lenguaje y buena presencia. Pro-actividad, saber
estar y capacidad para resolver conflictos también lo debemos tener en
cuenta. |
Condiciones |
Contrato
de trabajo fijo-discontinuo a jornada parcial, Y salario según SMI. |
Requisitos |
Inglés
B1/B2, valorables otros idiomas. Experiencia
valorable. Formación
valorable, relacionada con el Turismo, Patrimonio, Humanidades, etc... ya sea
universitaria o ciclo de FP medio o superior.
|
Datos de contacto |
(
942 64 90 08 (horario de 9h a 18h) *
cigareda@magmacultura.com y
maria.bainesreges@magmacultura.com |
CAMPUS VERANO EN ACCIÓN 2025
30/06/2025 RESOLUCIÓN DE PRIMERA REMESA DE SOLICITUDES DE BONIFICACIÓN DEL PRECIO DEL CAMPUS.
La primera remesa de solicitudes de bonificación del precio del campus ha sido resuelta. Los interesados recibirán un aviso por email para que puedan descargarse la notificación.
Enlace a la RESOLUCIÓN.
27/06/2025 JORNADA DE ATENCIÓN A FAMILIAS
Las familias que lo deseen pueden acercarse a hablar con Trevi, el director del campus, en horario de 10:00 a 14:00 horas. Será en la planta baja del Ayuntamiento de Potes.
24/06/2025
ADMISIÓN DE PARTICIPANTES Y LISTA DE ESPERA
Todas las solicitudes de plaza en el campus de verano 2025 presentadas hasta la fecha han sido admitidas.
Las familias ya pueden proceder a realizar los pagos desde este momento, con antelación a la participación en los
turnos solicitados y como muy tarde en el plazo de 5 días desde su comienzo.
Es importante indicar en el concepto de pago el nombre y apellidos del participante y los turnos abonados.
Os recordamos que se ha de aportar el resguardo
original de la transferencia, bien por email (campus.liebana@gmail.com)
o entregado en mano a los monitores o en las oficinas de la Mancomunidad.
Precios 2025 |
Quincena |
Mes |
Tarifa General |
75,00 € |
130,00 € |
1. Bonificación parcial (75%) |
18,75 € |
32,50 € |
2. Bonificación familia numerosa (50%) |
37,50 € |
65,00 € |
3. Bonificación a partir del segundo hijo (50%) |
37,50 € |
65,00 € |
4. Exención de pago previo informe de Servicios Sociales |
- € |
- € |
(*)
Renta Familiar Mensual es la resultante entre la suma de los ingresos anuales
de la unidad familiar dividida en doce mensualidades.
Aquellas familias que hayan
solicitado una bonificación, tendrán
que formalizar el pago inmediatamente después de la notificación de la
Resolución de su solicitud. La solicitud de bonificación se presenta por
Registro, aportando la documentación requerida encada caso y el impreso oficial.
Nuevas
inscripciones:
el FORMULARIO DE PREINSCRIPCIÓN permanecerá abierto para las nuevas solicitudes, que quedarán
en lista de espera hasta que el director del campus compruebe si existe plaza
para en turno solicitado.
Igualmente deberán cumplimentar el
formulario de preinscripción las familias que quieran solicitar turnos nuevos o extender la estancia de
sus hijos en el campus.
Para cualquier consulta o incidencia, podéis
comunicaros con nuestro equipo de monitores a través del email: campus.liebana@gmail.com.
Comienzo
del campus:
Os recordamos una serie de indicaciones
con respecto al inicio del Campus, el cual comenzará el próximo 1 de julio:
En primer lugar, recordar que las entradas
son de 9:00 a 10:00 y las salidas de 14:00 a 15:00. Por otra parte, este año
los niños y niñas del 2019, 2020 y 2021 tendrán su punto de entrega y recogida
en el campo de fútbol de Tama, mientras que las edades comprendidas entre 2018
al 2010 acudirán al albergue como en años anteriores.
Además, se recuerdan los diferentes
materiales diarios indispensables (recomendamos que lo traigan con su nombre
marcado):
• Agua
y almuerzo
• Ropa
de baño: chanclas, toalla y bañador (preferiblemente de un color llamativo)
• Crema
solar, a ser posible, ya aplicada
• Gorra
18/06/2025 REUNIÓN CON LAS FAMILIAS
El plazo ordinario de solicitud de plaza en el Campus Verano en Acción de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia será del 2 al 11 de junio, a través del siguiente FORMULARIO (pinchar en el enlace).
En el mismo formulario ofrecemos toda la información relativa a las normas de admisión, turnos, precios, etc., recogidos en la siguiente ORDENANZA (pinchar en el enlace). Además se podrán subir los documentos requeridos en el momento de la inscripción en el apartado destinado a la carga de archivos.
La comunicación con las familias se hará de manera preferente a través del siguiente correo electrónico: campus.liebana@gmail.com.
Si alguna familia tiene dificultades con el formulario y necesita asistencia en la solicitud de plaza, que se ponga en contacto con nosotras.
Recomendamos la lectura completa de las Ordenanzas y del formulario antes de solicitar las plazas en el Campus, y animamos a consultar las dudas que puedan surgir antes de presentar la solicitud a través del correo electrónico del servicio.
Esperamos que nuestros niños y niñas disfruten de las actividades del campus y que este contribuya un año más a mejorar la conciliación de las familias.
jueves, 26 de junio de 2025
OFERTA DE EMPLEO - CAMARERO/A
Ocupación |
CAMARERO/A |
Empresa / Empleador |
La
Reunión |
Localidad |
Potes |
Funciones |
Recibir
y acomodar a los clientes, tomar y servir pedidos, mantenimiento del área de
trabajo limpia y ordenada. |
Condiciones |
Contrato
temporal a jornada completa y salario según convenio |
Requisitos |
Ninguno |
Datos de contacto |
(
673 063 347 *
davidrs85@hotmail.es |
miércoles, 25 de junio de 2025
OFERTA DE EMPLEO - PALISTA
Ocupación |
PALISTA |
Empresa / Empleador |
CÉSAR
FERNÁNDEZ GARCÍA |
Localidad |
Ojedo |
Funciones |
Operar
con maquinaria pesada, realizar tareas de excavación, carga, transporte y
nivelación de terrenos. |
Condiciones |
Contrato
fijo discontinuo a jornada completa, y salario según convenio. |
Requisitos |
Experiencia. Permiso
de conducir y vehículo propio |
Datos de contacto |
(
*
maytens19@yahoo.es |
SUBVENCIONES PARA BARES EN MUNICIPIOS EN RIESGO DE DESPOBLAMIENTO
Orden ISO/11/2025, de 18 de junio, por la que se establecen las bases reguladoras y se aprueba la convocatoria para la concesión de subvenciones destinadas a bares situados en municipios de Cantabria en riesgo de despoblamiento, para contribuir a la prevención y superación del aislamiento social y la soledad no deseada en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia - Financiado por la Unión Europea - NextGeneration EU.
OFERTA DE EMPLEO - ELECTRICISTA
Ocupación |
ELECTRICISTA |
Empresa / Empleador |
INSTELECAN |
Localidad |
Trillayo |
Funciones |
Instalaciones
eléctricas en viviendas |
Condiciones |
Contrato
de trabajo indefinido a jornada completa, y salario según convenio. |
Observaciones |
Se
necesita persona para zona de Liébana y también para Santander y alrededores. |
Requisitos |
Permiso
de conducir y medios de transporte propios. Curso
PRL20 horas. |
Datos de contacto |
(
645 886 828 (Ramón) *
|
martes, 24 de junio de 2025
OFERTA DE EMPLEO - LA GALLOFA
Ocupación |
CAMARERO/A-DEPENDIENTE/A |
Empresa / Empleador |
LA
GALLOFA |
Localidad |
Potes |
Funciones |
Atender
con amabilidad a los clientes, garantizando una experiencia
satisfactoria. -Preparar y servir
productos, bebidas y postres siguiendo las recetas y estándares de la
marca. -Mantener el orden y la
limpieza de tu área de trabajo durante todo el servicio. -Colaborar con el equipo para lograr un
buen ambiente y ritmo de trabajo.
-Realizar la apertura y cierre de caja. -Cumplir con los procedimientos del Manual
Operativo de Tiendas. |
Condiciones |
Contrato
de trabajo temporal a jornada completa, y salario según convenio. |
Requisitos |
Experiencia
y permiso de conducir. |
Datos de contacto |
*
alba.gonzalez@lagallofa.com |