PFERTA DE EMPLEO - CAMARERO/A - DEPENDIENTE/A

Ocupación	CAMARERO/A – DEPENDIENTE/A
Empresa / Empleador	La Relocha
Localidad	Potes
Funciones	Vender productos gourmet y servir vinos y tapas de degustación.
Condiciones	Contrato de trabajo fijo-discontinuo a jornada completa y salario según convenio (1.272,74 más extras)
Requisitos	Experiencia. Se necesita saber algo de gastronomía para emplatar embutidos, quesos, latas, tapas, etc.
Datos de contacto	( 679 153 114  /  655 850 302

Convocatoria de ayudas para desarrollar Planes de apoyo para el impulso de la innovación en materia de sostenibilidad

La Cámara de Comercio, Industria, Servicios y Navegación de Cantabria informa de la Convocatoria Pública de ayudas para el desarrollo de planes de apoyo para el impulso de la innovación en materia de sostenibilidad, en el marco del Programa Pyme Sostenible, cofinanciado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) de la Unión Europea.

Extracto de la convocatoria

SUBVENCIONES PARA PROYECTOS DE EFICIENCIA ENERGÉTICA Y ECONOMÍA CIRCULTAR DE EMPRESAS TURÍSTICAS

01/04/2025 Orden CTD/7/2025, de 26 de marzo, de revocación parcial de la Orden CTD/9/2024, de 25 de noviembre, por la que se establecen las bases reguladoras y se aprueba la convocatoria de subvenciones destinadas a Proyectos de Eficiencia Energética y Economía Circular de Empresas Turísticas (C14.I4, línea de actuación 2), del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.

Enlace a la Orden

05/12/2024 Orden CTD/9/2024, de 25 de noviembre, por la que se establecen las bases reguladoras y se aprueba la convocatoria de subvenciones destinadas a Proyectos de Eficiencia Energética y Economía Circular de Empresas Turísticas (C14.I4, línea de actuación 2), del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.

Solicitudes hasta el 31 de marzo de 2025.

Actuaciones subvencionables:

1º Mejora de la eficiencia energética de la envolvente térmica. 
2º Mejora de la eficiencia energética y uso de energías renovables en las instalaciones térmicas, reguladas por el Reglamento de Instalaciones Térmicas en los edificios (RITE). 
2.1. Sustitución de energía convencional por energía solar térmica 
2.2. Sustitución de energía convencional por energía geotérmica. 

2.3. Sustitución de energía convencional por biomasa en las instalaciones térmicas 

2.4. Mejora de la eficiencia energética de los sistemas de generación no incluidos en las anteriores 

3º Mejora de la eficiencia energética de las instalaciones de iluminación. 

4º Sustitución de aparatos de refrigeración con función de venta directa y armarios de conservación refrigerados profesionales, por otros de alta eficiencia con etiquetado energético. 

5º Mejora de la eficiencia energética de las instalaciones frigoríficas, reguladas por el Reglamento de Seguridad en Instalaciones Frigoríficas. 

6º Sistemas de automatización y control. 

7º Mejora de gestión de residuos. 

8º Mejora de la eficiencia energética en electrodomésticos.

ANUNCIO EN BOC

Extracto de la convocatoria

OFERTA DE EMPLEO - CAMARERO/A DE PISOS HOTEL EL REBECO

 

Ocupación	CAMARERO/A DE PISOS
Empresa / Empleador	HOTEL EL REBECO
Localidad	Fuente Dé, Camaleño
Funciones	Limpieza de habitaciones y zonas comunes
Condiciones	Contrato de trabajo temporal a jornada completa, y salario según convenio.
Requisitos	Permiso de conducir y medios de transporte propios
Datos de contacto	( 942 736 601 * hotelrebeco@gmail.com

PROGRAMA EXPERIENCIAL PARA PERSONAS DESEMPLEADAS / AYUNTAMIENTO DE CILLORIGO DE LIÉBANA

Programa Experiencial "Liébana Forestal Emprende"

Para solicitar la participación en el mismo, solicitar cita previa en la oficina delegada de empleo:

674 052 429

adl.liebanaypenarrubia@gmail.com

Ayudas para inversiones en ciberseguridad empresarial de SODERCAN

Resolución SOD/CB/25/25, de 19 de marzo de 2025, por la que se convoca para el año 2025 la línea de subvenciones, promovidas por SODERCAN, S.A., destinadas a impulsar las inversiones en ciberseguridad empresarial, dentro de la iniciativa CIBERREG del programa Retech, en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia (PRTR), financiado por la Unión Europea -Next Generation EU-.

Extracto de la Resolución SOD/CB/25/25, de 19 de marzo de 2025.

Resolución SOD/CB/25/25, de 19 de marzo de 2025.

Ampliación del plazo de solicitud de las primeras ayudas a proyectos de inversión en transformación y comercialización de productos agrícolas acometidos por la industria alimentaria

 Extracto de la Resolución, de 21 de marzo de 2025, por la que se modifica la Resolución del Consejero de Desarrollo Rural, Ganadería, Pesca y Alimentación, de 25 de marzo de 2024, por la que se convocan las primeras ayudas a proyectos de inversión en transformación y comercialización de productos agrícolas acometidos por la industria alimentaria e incluidas en el plan estratégico de la política agraria común de Cantabria 2023-2027.

B.O.C 28/03/2025

Se amplía hasta el 30 de abril de 2025 el plazo de presentación de la solicitud de ayuda previsto en el apartado noveno de la Resolución del Consejero de Desarrollo Rural, Ganadería, Pesca y Alimentación, de 25 de marzo de 2024, por la que se convocan las primeras ayudas a proyectos de inversión en transformación y comercialización de productos agrícolas acometidos por la industria alimentaria e incluidas en el plan estratégico de la política agraria común de Cantabria 2023-2027

OFERTA DE EMPLEO - GEROCULTOR/A

Ocupación	GEROCULTORES/AS (2 puestos)
Empresa / Empleador	Residencia Félix de Las Cuevas
Localidad	Potes
Funciones	Atención a personas en situación de dependencia
Condiciones	Contrato de trabajo temporal a jornada completa. Salario según convenio.
Requisitos	Se valorará tener formación en el sector, pero no es imprescindible.
Datos de contacto	fundacionfelixdelascuevas@gmail.com 942 730 218

CONVOCATORIA DE SUBVENCIONES DEL PROGRAMA EMPLEA

Resolución SOD/EMPLEA/23/25, de 19 de marzo de 2025, por la que se convoca para el año 2025 la línea de subvenciones del Programa EMPLEA.

MARTES, 25 DE MARZO DE 2025 - BOC NÚM. 58

Objeto: incentivar y apoyar la incorporación de personal estable (contratación de personas tituladas en formación profesional, titulación universitaria o certificado de profesionalidad de grado 3) a las empresas de reciente creación de Cantabria.

Beneficiarios: empresas o autónomos/as, cualquiera que sea su forma jurídica y tamaño, que estén válidamente constituidas en el momento de presentación de la solicitud y sean titulares en Cantabria de una actividad económica y cumplan el resto de los requisitos establecidos a continuación. Para el caso de sociedades la fecha de constitución y el inicio de actividad elegible a desarrollar deberá ser igual o posterior al 1 de enero de 2021. En el caso de empresarios/as individuales (autónomos/as), la actividad elegible a desarrollar deberá haberse iniciado a fecha igual o posterior al 1 de enero de 2021. En ambos casos para determinar la fecha de inicio en la actividad elegible se tendrá en cuenta la fecha de alta de dicha actividad en el modelo 036 de la AEAT

Cuantía: La intensidad máxima concedida será del 70% del presupuesto total elegible (12 primeros meses de contratación), con un máximo de 20.000 € por solicitud, siempre que se trate de contratos a tiempo completo (en el caso de contratos a tiempo parcial, el salario bruto anual será proporcional al número de horas establecido en el contrato).

Plazo de presentación de solicitudes: cuatro meses a contar desde el día siguiente al de la publicación del extracto de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de Cantabria.

Enlace a la Resolución

Enlace al Extracto

OFERTA DE EMPLEO - ONCE

Ocupación	Agente vendedor ONCE
Empresa / Empleador	ONCE
Localidad	Potes
Funciones	Venta de productos de juego de ONCE
Condiciones	Contrato de trabajo temporal, a jornada completa. Salario según convenio.
Requisitos	Certificado de discapacidad igual o superior al 33€
Datos de contacto	( 912 996 808 * coordtcantabria@once.es

CONVOCATORIA PARA LA EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN DE COMPETENCIAS PROFESIONALES 2025

21/03/2025 Publicadas las listas definitivas de personas admitidas y excluidas presentadas en enero y febrero.

Listado definitivo enero y febrero

11/03/2025 Publicadas las listas de personas admitidas y excluidas al procedimiento para la evaluación y acreditación de competencias 2025:

Listas solicitantes enero y febrero.

20/01/2025 Resolución de 13 de enero de 2025, por la que se establece la convocatoria para la evaluación y la acreditación de las competencias profesionales adquiridas por las personas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación en la Comunidad Autónoma de Cantabria para el año 2025 (BOC N.º 12, de 20 de enero de 2025).

Plazo de presentación de solicitudes de participación desde el 21 de enero  al 28 de noviembre.

Enlace a la convocatoria

Toda la información en el portal https://acreditacantabria.es/

OFERTA CAMARERO/A DE PISOS - HOTEL SAN GLORIO

Ocupación	CAMARERO/A DE PISOS
Empresa / Empleador	HOTEL SAN GLORIO
Localidad	Llánaves de la Reina, León.
Funciones	Hacer habitaciones y lavandería
Condiciones	Contrato de trabajo temporal a jornada completa y salario según convenio de León. Se ofrece alojamiento.
Requisitos	Se valorará experiencia
Datos de contacto	( 679 618 025 * info@hotelsanglorio-picos.com

OFERTA DE EMPLEO - AUXILIAR DE AYUDA A DOMICILIO (Peñarrubia)

Ocupación	AUXILIAR DE AYUDA A DOMICILIO
Empresa / Empleador	EULEN SOCIOSANITARIOS
Localidad	Cicera, Peñarrubia
Funciones	Asistencia personal y tareas domésticas
Condiciones	Contrato de trabajo temporal a jornada parcial, y salario según convenio.
Requisitos	Permiso de conducir y medios de transporte propios. No se requiere titulación.
Datos de contacto	( 637 502 833 * serviciosdomiciliarios@eulen.com

OFERTA DE EMPLEO AYUDANTE DE CAMARERO - RTE. LOS ÑEROS

 

Ocupación	AYUDANTE DE CAMARERO
Empresa / Empleador	RESTAURANTE LOS ÑEROS
Localidad	Ojedo, Cillorigo de Liébana
Funciones	Asistencia en barra y comedor, ayuda en cocina y servicio auxiliar en hostal.
Condiciones	Contrato fijo-discontinuo a jornada completa y salario según convenio.
Requisitos	Experiencia previa.
Datos de contacto	( 647 588 520 * mariangelesf49@gmail.com